Σε δημοσίευμα του τοπικού τύπου ο βουλευτής του νομού, εξήρε δημόσια την αποτελεσματικότητα του διοικητή του Γ.Ν Άμφισσας και χαρακτήρισε το Γ.Ν Άμφισσας ως πρότυπο Περιφερειακό Νοσοκομείο.
Όμως όταν στο Γ.Ν Άμφισσας:
- η λειτουργία της παθολογικής κλινικής γίνεται με αποσπάσεις ιατρών από ΠΕΔΥ & Κέντρα Υγείας με αποτέλεσμα την υποβάθμιση αυτών των δομών υγείας.
- υπηρετούσαν 4 μόνιμοι αναισθησιολόγοι και αυτή τη στιγμή μόνο δύο, πράγμα που συνεπάγεται επισφαλή λειτουργία του νοσοκομείου όσον αφορά και τα επείγοντα περιστατικά, και πιθανή αύξηση αναμονής των προγραμματισμένων χειρουργείων.
- η λειτουργία της Μ.Τ.Ν έχει συρρικνωθεί σε τριήμερη από επταήμερη , και δεν υπάρχει μόνιμος νεφρολόγος για περίπου δύο χρόνια.
- ο αξονικός τομογράφος δεν λειτουργεί όλο το 24ωρο λόγω έλλειψης χειριστών , και πλέον υπηρετεί μόνο ένας γιατρός στο ακτινολογικό.
- σε θέση μόνιμων καρδιολόγων υπηρετεί μόνο ένας από δύο στο πρόσφατο παρελθόν
- αντί μονίμων ιατρών προσλαμβάνονται με την συνήθη τακτική της κυβέρνησης ιατροί με δελτίο παροχής υπηρεσιών (καρδιολόγος, νεφρολόγος, παιδίατρος, ουρολόγος)
- υπάρχουν σε εξέλιξη δύο σημαντικές ΕΔΕ για λόγους που σηματοδοτούν την ασφάλεια λειτουργίας τμημάτων και προχωρούν με αργούς ρυθμούς με ότι αυτό συνεπάγεται για την εύρυθμη και ασφαλή λειτουργία των τμημάτων.
- υπάρχει έλλειψη προσωπικού σε όλους τους τομείς, και αναγκάζονται συνάδελφοι να εργάζονται καθημερινά ως προσωπικό ασφαλείας .
- συντάσσονται προγράμματα εργασίας που δεν είναι σύμφωνα με όσα ορίζει η κείμενη νομοθεσία.
- υπάλληλοι του νοσοκομείου καλούνται να κάνουν την δουλειά επαγγελματικών επιμελητηρίων
- το τελευταίο χρονικό διάστημα έχει συμβεί εργατικό ατύχημα και η υπηρεσία δεν το αναγνωρίζει , ενώ δεν διαθέτει γιατρό εργασίας σύμφωνα με το νόμο.
- η πληρότητα των κλινών νοσηλείας βρίσκεται περίπου στο 20% , συμπεριλαμβανομένων και των νεφροπαθών.
- οι εργαζόμενοι της καθαριότητας εργάζονται όλα τα χρόνια σε συνθήκες μεσαίωνα ( ιδιαίτερα τα χρόνια της πανδημίας)
Τότε να μας συγχωρήσετε αλλά αυτό που εσείς χαρακτηρίζεται ως πρότυπο λειτουργίας περιφερειακού νοσοκομείου είναι πολύ μακριά από τις απαιτήσεις του πολίτη και των εργαζομένων που παλεύουν καθημερινά και με όλες τις αντιξοότητες για δωρεάν δημόσια υγεία.